2021 blir den största utmaningen hittills ur bemanningssynpunkt inom djursjukvÄrden. Strömsholm har fattat beslut att stÀnga nÀtterna och under sommaren dessutom helgerna för intag av nya fall. UDS har förlÀngt sin nattstÀngning till sista maj. Styrningen till Bagis, BlÄ StjÀrnan, AlingsÄs kommer att leda till nya intagsstopp pga resursbrist.
Bakomliggande orsaker Àr mÄnga. (Det jag beskriver Àr förstÄs min analys):
- För fÄ som utbildas till veterinÀrer och djursjukskötare. Branschen behöver mÄngdubbelt fler.
- FörsvÄrande av att rekrytera frÄn UK i och med Brexit.
- Oflexibla regler kring utlandsrektyterade, engelsktalande medarbetare att omgÄende föra journal pÄ svenska och kommunicera pÄ svenska.
- En hÄrt anstrÀngd personal, inte minst under senaste Äret med pandemin.
- FÄ nattöppna enheter. Det Àr betydligt bÀttre vinst i ett företag som slipper dygnetruntservice. MÄnga smÄkliniker har marginaler som de stora enheterna bara kan drömma om och kan betala bÀttre. Personal vÀljer dagöppen verksamhet för att bÀttre kunna planera sina liv.
- VeterinÀrerna beskriver en bristande arbetsmiljö med hÄrd belastning, mycket övertid, dÄligt betalt och höga krav frÄn djurÀgarna. Inte minst det senaste Ärets utspel frÄn försÀkringsbolagen dÀr prisnivÄn och arbetssÀtten ifrÄgasÀtts (med t ex "onödiga" Äterbesök) har lett till en försÀmrad arbetsmiljö dÀr personalen fÄr stÄ till svars för priserna pÄ ett sÀtt vi inte sett förut.
- Personalbrist som lett till dragkamp om kompetens. Det har lett till hög personalomsÀttning och löneglidning. Bra för vissa, sÀmre för de som Àr lojala. Leder till en spiral av avhopp för bÀttre villkor.
- Flykt till andra arbetsuppgifter, t ex digitala veterinÀrtjÀnster. Vi har en exceptionellt kompetent rÄdgivning men för fÄ hÀnder pÄ golvet i djursjukvÄrden. Arbetsvillkoren Àr gynnsammare för de digitala tjÀnsterna Àn i djursjukvÄrden, leder till fÀrre kliniskt verksamma - och försÀmrad arbetsmiljö.
- Stressen pÄ de som hÄller öppet ökar och leder till fler avhopp. Att kÀnna sig otillrÀcklig med lÄnga vÀntetider och djurÀgarkrav pÄ service man inte kan leverera och med risk för att djuren slussas runt i Sverige till de som har kapacitet att ta emot kommer att leda till en sÀmre arbetsmiljö.
Ett delat jouransvar Ă€r en annan vĂ€g. SĂ„ ser det ut i Europa pĂ„ mĂ„nga hĂ„ll. Ăppnar man en klinik behöver man bidra till jouren. Jag tror vi behöver titta pĂ„ det ocksĂ„.
Att anpassa verksamheterna och stÀlla om till akutsjukvÄrd Àr en annan dellösning. Börja dagen med obokade tider för de djur som behöver akut hjÀlp istÀllet för att ha fullbokat. Kanske strÀcka ut öppettider pÄ klinikerna för att dela pÄ bördan med sjuka djur nÀr fÄ har öppet.
SmÄdjurens tillgÄng till djursjukvÄrd i stora delar av Sverige kommer att vara begrÀnsad under överskÄdlig tid.
Jag tycker synd om djuren, djurÀgarna, arbetsgivarna och arbetstagarna. Vi Àr i ett nödlÀge.
0 kommentarer | Skriv en kommentar